Wie wir gemeinsam arbeiten und leben

 

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Herausragende Produkte, technische Lösungen und begeisternde Services erschaffen nur Mitarbeiter, die sich wohlfühlen. Deshalb bemühen wir uns an allen unseren Standorten eine optimale Infrastruktur zu schaffen. Natürlich weichen die Standorte in ihren jeweiligen Schwerpunkten und Ausprägungen voneinander ab. Das hat oft kulturelle Hintergründe, die wir berücksichtigen. Dennoch gibt es Schwerpunkte, die wir in irgendeiner Form an allen unseren Standorten versuchen umzusetzen.

 

 

Wohlbefinden am Arbeitsplatz

Die meiste Zeit des Tages verbringt man häufig am Arbeitsplatz. Dazu zählt bei uns nicht nur der eigene Schreibtisch mit optimaler IT-Infrastruktur, sondern auch großzügige Pausenräume, moderne Meetingräume für den Austausch oder eine kostenlose Getränkeversorgung. Je nach Standort findest du noch Highlights wie Tischfußball, gemütliche Sitzecken, vollausgestattete Küchen oder Panorama-Terrassen für eine ausgelassene Team-Grillerei.

 

Gemeinsame Erlebnisse

Einige unserer Teammitglieder haben für COPA-DATA bereits die halbe Welt bereist. Jährlich treffen sich die internationalen Teams für einen interaktiven Austausch über mehrere Tage an einem Ort. Aber auch ohne beruflichen Auftrag sollen unsere Teams immer mal wieder ihre Arbeitsplätze gemeinsam verlassen und neue Erlebnisse machen können. So wurden in der Vergangenheit bereits unternehmensweite Sportveranstaltungen wie Ski- oder Tennischallenges organisiert. Diverse Laufwettbewerbe und Outdoor-Abenteuer wurden gemeinsam in Angriff genommen und Ausflüge organisiert.

 

zenonRocks 2023: Nach einem spannenden Tag voller Präsentationen und tollen Gesprächen rockten wir gemeinsam bis spät in die Nacht

 

Family and Friends Day 2022: Gefeiert wurde vor unserem neuen HQ-Gebäude in Salzburg an einem wunderschönen Sommertag

 

Körperlicher Ausgleich

 

Viele unserer Tätigkeiten eines Arbeitstags finden im Sitzen statt. Damit wir nicht nur geistig sondern auch körperlich agil bleiben, bieten wir immer wieder professionelle Rückentrainings, lockere Lauftreffs (auch in Vorbereitung auf gemeinschaftliche Wettbewerbe) oder Massageangebote im Büroumfeld an. Je nach Standort nutzen auch viele Teammitglieder die Möglichkeit mit dem Rad zur Arbeit zu fahren. Überdachte Stellplätze und Umkleide- sowie Duschmöglichkeiten erleichtern die Entscheidung.

 

Noch mehr Einblicke in unser Arbeitsleben gibt's bei LinkedIn!

erleuchtend erzählt: über Ironman und Growth Mindset

 

 

 

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